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原因与结果，是唯物辩证法的一对基本范畴。有因必有果，有果必有因。做事情、干工作，需要注重结果，但不能因此而忽视带来结果的原因。特别是在发生事故的时候，往往更加需要注意从原因上探个究竟。因为查找和分析原因，有利于总结经验教训，避免事故的再次发生。那么，怎么才能把事故的原因查找和分析清楚呢？一句话，既要有正确态度，又要掌握科学方法。 在现实生活中，大多数人是能够正确地查找和分析原因的，但也有例外。比如，有的单位工作质量和水平出现下滑，单位领导在分析原因时，有意无意地罗列很多客观原因，对主观原因却轻描淡写；有的单位出了安全事故，本来应当从主客观两个方面全面深刻地查找和分析原因，实际上却“顾此失彼”、畸重畸轻，要么是在客观原因上兜圈子，要么是在主观原因上打转转。 任何事情都是因果相生的，有前因才有后果。对于“前因”，从不同的角度来分析，可以作出不同的区分。比如，从影响结果的程度、方式来分析，有主要原因与次要原因、直接原因与间接原因等等；从人与物的关系角度来分析，有内部原因与外部原因、主观原因与客观原因等等。在很多情况下，事故的发生往往不仅因为在一个环节或一个方面出现了问题，而可能涉及多个环节和多个方面。因此，查找原因必须讲辩证法，多角度、多侧面地看问题。单讲一个方面，抓住一点不及其余，是片面的。 人是认识和改造世界的主体，无论做什么事情，人的作用都是第一位的。因此，对于工作中出现的问题和事故，首先应当从主观上找原因，看一看当事者的思维方式是否正确、办事方法是否对头、工作作风是否端正。只有把这些问题搞清楚了，才能找到改进、提高和弥补的方向与措施。反之，避重就轻，讳疾忌医，不但不能正确地分析原因，找不到症结所在，而且可能因为思想上没有引起重视，积小患成大患，最终造成更大的损失。 当然，在引发事故的诸多因素中，除了主观因素外，也可能包括技术方面或自然环境方面的客观因素。客观原因有时很可能是导致事故的主要原因、重要原因或直接原因，因而也不可忽视。对待客观原因，不能视而不见或刻意回避，而应积极面对、全面分析，努力把握其中的规律性。查找和分析客观原因，有利于研究制定更加科学、周密的应对方案，防止类似事故再次发生。当然，查找和分析客观原因，应坚持实事求是的态度，不能弄虚作假，不能为推卸责任找理由。 无论是查找和分析主观原因还是客观原因，都要求注重调查研究、尊重科学规律，具有坚持真理、求真务实的胆识和勇气。对一些问题的认识和判断，不能听一面之词，不能靠随意推测，而要多听听群众的反映和专家的意见，切实做到问题是什么性质就是什么性质，有什么原因就说什么原因，该谁承担责任就让谁来承担责任。这样，才能从事故中总结经验教训，不断提高工作水平，更好地推动事业发展、维护群众利益。 (责任编辑：admin) |