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国学典故:楚才晋用

http://www.newdu.com 2017-11-23 光明日报 佚名 参加讨论

    蔡声子是春秋时代蔡国一位出色的雄辩家与外交家,他关于楚国之才为晋国所用的评论鞭辟入里,流传至今。
    鲁襄公二十六年(前547年),蔡国出面调解楚国和晋国的矛盾,蔡声子在晋楚之间游说。当他离开晋国又来到楚国的时候,楚国令尹(相当于丞相)子木与他长谈。子木问了晋国情况之后,又问,晋国的大夫同楚国大夫比起来,谁更贤明多才呢?蔡声子的回答明确而又出人意料:“晋卿不如楚,其大夫则贤,皆卿材也”,但是“虽楚有材,晋实用之”。
    子木问,晋君难道没有重用宗族和姻亲吗?蔡声子说,当然有,但算起来还是任用楚人更多些。现在楚国经常滥用刑罚,楚国人才逃亡到四周的国家,成了那些国家的主要谋士为之服务,反过来危害楚国,无法挽救和医治,这就是说楚国不能任用贤人。
    蔡声子进一步举例说明,楚申公子仪之乱,楚大夫析公受牵连逃到晋国,晋国视之如宝,楚晋之战,析公被安排在晋君的战车后面,当谋士。那时,晋军支持不住,将要逃遁。析公说,楚军心里轻浮急躁,容易被动摇。如果多处同时发出击鼓声,趁夜色发动进攻,楚军一定会逃走。晋国人听从了析公的话,楚军果然夜间溃逃。晋国乘胜追击还袭击了蔡国和沈国,俘虏了沈国国君,并再次打败楚国申息两地的军队,逼使郑国不敢与楚联盟,楚国由此丧失了中原。
    再有,雍子本是楚大夫,家庭有矛盾,父与兄联合诬告他。楚君与大夫不能明断,逼得雍子也逃往晋国,晋封赏土地,用为谋士。彭城战役,晋、楚交兵,晋军又将败退。雍子见状,下令精选兵卒,喂饱战马,摆开阵势,焚烧营舍,决一死战!晋军猛然士气高涨,楚军当夜被击溃,楚国因此失去了东夷,令尹子辛由此被杀,楚国元气大伤,这都是因雍子的缘故.
    子木听了蔡声子这一番追述与议论,沉吟许久,说:“你说得对。”蔡声子说,可惜这些情况非但没有改变,今天又有甚于此,伍举不过娶了申公子牟的女儿,申公子牟得罪逃亡,楚国却非说是伍举将子牟送走的,害得伍举逃奔郑国,他日日向南方眺望,盼望楚国能宽恕他,允许他回国效力,但楚国却置之不理,最近跑到了晋国,晋国对他非常器重,都要与著名的叔向相提并论了,如果他要伤害楚国,那可是很难防范的。子木愈听愈觉得不安,立即向楚康王秉报,决定恢复伍举爵禄,允许他回楚复职。
    评点:得人才者得天下
    自己人才,流亡他国,为他所用,教训深刻。
    楚国的人才缘何奔晋?首先,晋国当时的政策,是对他国之人不论亲疏,不论贵贱,惟才是举,惟才是用,吸引了一大批贤能之士甚至楚国的王公贵胄共谋发展,共图霸业;其次,有才而不知、知才而不用、用才而不专,这是导致楚国人才流失的重要原因。当然,现实当中也可能出现敌手寻机主动来挖人才的情形,或者用利诱的手段,或者用离间的阴谋,比如现代间谍战中常见的双重乃至多重间谍。
    不管是哪种情形,我们都可以看出人才在竞争中的重要价值和决定性作用。德国人奥本海姆出逃美国,使美国人造出了原子弹,从而掌握了在二战中取得决定性胜利的一张王牌。类似的事例还可以举出很多。无论是在战场上,还是在商场和科技竞争之中,一个优秀人才往往可以使局面发生根本性的改变,使掌握和使用人才的一方占据制高点,掌握主动权和控制权。因此,竞争,从某种意义上说就是人才的竞争。也可以毫不夸张地说,无论在古代,还是在现代,得人才者,得天下。
    一个高效运转、管理有序的健康社会,应该以人为本,为人才营造成长的土壤,搭建成才的舞台,发挥各类人才的一技之长。一个地方能够用好身边的人才、吸引外来人才,这个地方的事业就能兴旺发达,这是晋国争雄留给我们的宝贵经验。
     (责任编辑:admin)
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